「もう無理かもしれない…」
そう思いながら出勤していませんか？
部下の対応、上からのプレッシャー、板挟みの毎日。
課長という立場なのに、誰にも弱音を吐けない。
私自身、同じ状況でした。
表面上は普通に仕事をしていましたが、
内心はずっとギリギリの状態でした。
一番きつかったのは、人事評価のときです。
部下から「この評価はおかしい」と詰められました。
正直、その部下は仕事をしっかりやっているタイプではなく、
サボっている場面や、業務中にスマホを触っているのを何度も見たことがあります。
それでも強く言い切れない。
なぜなら、関係が悪化するとさらにややこしくなるからです。
そう思った瞬間から、
必要以上に気を使うようになってしまいました。
上からは結果を求められる。
部下からは納得されない。
間に挟まれて、誰にも理解されない感覚。
👉「自分は何のためにこの立場にいるんだろう」
そう思うことが何度もありました。
正直、仕事に行くのがしんどい日もありました。
もちろん、すぐに辞める必要はありません。
・伝え方を変えてみる
・距離感を見直す
・上司に相談する
こういった工夫で改善する可能性もあります。
ただ、それでも変わらない場合は、
無理に耐え続ける必要はありません。
実際、限界まで我慢してしまうと、
メンタルに影響が出ることもあります。
「まだ大丈夫」と思っていても、
気づいたときにはかなり消耗していることもあります。
私自身も、「このまま続けるのは危ない」と感じたタイミングがありました。
ただ、「辞めたい」と言い出すのは簡単ではありません。
・引き止められそう
・揉めたくない
・そもそも話す気力がない
こういった状態なら、
退職の手続きを代わりに進めてくれるサービスを使う方法もあります。
「会社に連絡せずに辞められる」というだけでも、かなり気持ちは楽になります。
最近は、法的に問題のない形で対応してくれるサービスも増えています。
「本当に辞められるのか不安」という方でも、
無料相談から始められるので、話を聞くだけでも大丈夫です。
👉 無理に申し込む必要はありません。
まずは「こういう選択肢もあるんだ」と知っておくだけでも十分です。
実際、自分も「辞めるしかない」と思い詰めていたときに、
こういったサービスの存在を知って、少し気持ちが楽になりました。
すぐに行動しなくても大丈夫です。
ただ、限界まで我慢してから動くよりも、
「いつでも辞められる状態」を知っているだけで、
心の余裕はかなり変わります。
👉 もう一度確認しておきたい方はこちら
👉 退職代行サービスを一度見てみる
「相談だけでもOKなので、無理に決める必要はありません。」
もし今、
・朝起きるのがしんどい
・会社に行くことを考えると気分が重くなる
・このまま続けるのが怖い
こう感じているなら、
それは無理をしているサインかもしれません。
課長という立場でも、
無理なものは無理でいいと思います。
自分を壊してまで続ける仕事ではないです。
逃げではなく、「守るための選択」として、
こういう方法があることを知っておいてください。
コメントを残す